Kjell Lutz

Alle blogs van Kjell Lutz

debat als werkvorm
Organisatie

Mensen dichter bij elkaar brengen doe je niet met een debat

Een debat is een interessante werkvorm voor een evenement. Maar niet als je mensen bij elkaar wilt brengen. In deze blog lees je waarom.

Lees verder
afstand verkleinen directeur
Organisatie

Afstand verkleinen? Laat de directeur koffie inschenken

Organiseer je een bijeenkomst met als doel de samenwerking tussen medewerkers en de directie te verkleinen? Laat de directeur de koffie zelf eens inschenken!

Lees verder
Groep activeren op een evenement
Organisatie

“Mijn bezoekers gaan dat echt niet doen”

Elke groep kun je mee laten doen met een interactieve werkvorm. Of het nou een groepje directeuren is of een heel gemixt gezelschap. Als je het maar goed opbouwt.

Lees verder
Communicatie als er iets misgaat op je evenement
Organisatie

Wat doe je als er iets misgaat op je evenement?

Er gaat altijd wel iets mis op een evenement. Wat doe je dan? Communiceer je dit wel of juist niet?

Lees verder
Netwerken stimuleren als organisator
Organisatie

Hoe kun je als organisator het netwerken stimuleren?

Niet iedereen knoopt zomaar een praatje aan tijdens het netwerken. Hoe kun je zorgen dat mensen echt kennismaken met elkaar?

Lees verder
Aantal zitplaatsen evenement
Organisatie

Waarom minder stoelen beter werkt

Veel eventplanners zetten liever teveel dan te weinig stoelen in een congreszaal. Het heeft een aantal voordelen om toch wat minder stoelen neer te zetten.

Lees verder
Vrouw zoekt inspiratie
Organisatie

Die tool kun je dus beter niet gebruiken

Je bezocht een evenement waar ze allerlei leuke tools inzetten. Dat wil jij natuurlijk ook voor jouw evenement. Maar zo’n tool kan juist averechts werken op jouw evenement. 

Lees verder
Interview in plaats van presentatie
Organisatie

Laat een spreker interviewen in plaats van presenteren

Interviewen is een leuke manier om een spreker eens op een andere manier zijn verhaal te laten doen. Het biedt ook nog eens wat voordelen.

Lees verder